新那旺一家具厂员工宿舍脏乱臭 遭人力资源局下令搬迁

在执法过程中，工厂经理招认不曾提出宿舍认证申请，面对罗斯兰的询问，经理无法提供准确讯息，包括宿舍共多少人居住，以及每间房容纳多少人。

虽然经理声称每间房仅6人居住，但罗斯兰通过观察估计房间有9人居住，而且雇主仅提供4个橱柜。基于设备或环境都不合格，工厂也不是首次被执法，让罗斯兰直言不能接受，雇主没有选择，必须搬迁至有宿舍认证的住处。

此行动除了人力局官员，还涉及森州移民局、警方和芙蓉市政厅。

卡马在新闻发布会上指出，每名雇主须为员工提供良好的住宿环境，床架、床垫、可上锁的橱柜等是必须有的基本设施，而且必须得到维护。

他说，此行动中他发现雇主没有为工人提供良好、完善的基本设施住宿，不符合1990年标准最低房屋、住宿及员工设施法令（446法令）规定的条件，而且没有提交任何申请，向员工提供的住宿是没有获得人力局的批准与认证。

“这个容纳约150名外籍工人的宿舍条件非常差，也缺乏管理，还有难闻的气味，尽管雇主提供了床架和床垫，但床上用品还是很乱。”

他说，有足够的休息，才能让工人具有生产力，但如此的休息环境，工人如何好好休息，在工作上有更好表现？

“我们将针对所有违例事项展开调查，希望能成为其他公司的借镜，不要犯同样的错误，同时我也吁请未申请宿舍认证的公司，尽快提出申请，以免被对付，无论是本地或外籍工人，都必须人道对待。”

他也希望雇主利用森州劳工集中宿舍的便利，目前仍有空缺，若觉得雇员的住宿条件不理想，可将工人安置在劳工集中宿舍。

他指出，当局从昨日开始在全国展开行动，共巡视了33间公司、800名本地工人及1150名外籍工人，并开出57个档案进行调查。

“我们的目的是要雇主遵守446法令、1955年雇佣法令和最低薪金，我们也发现，仍有部分雇主不遵守。”

罗斯兰指出，有关宿舍最大的问题是环境肮脏，尤其是水源问题，加上垃圾没有良好处理，他担忧将引发鼠尿病。

“根据森州卫生局汇报的州内鼠尿病情况，我们有所担心，所以展开了大型的取缔行动。”

他说，去年1月至今年2月，森州人力局共开出16个档案调查，皆是抵触446法令。

他指出，外籍工人宿舍不合格的问题，最主要发生在汝来，接着则是新那旺和文丁，可说是热点地区，人力局过去展开了许多取缔行动，问题固然是减少了，但仍有部分不合格。

森州行政议员威拉班指出，森州员工宿舍问题严重，必须即刻处理，所有雇主，包括分包商，从今日起3个月内，必须将员工迁离没有认证的宿舍，需搬迁至有宿舍认证的住处，特别是劳工集中宿舍。

“森州共有25间拥有宿舍认证的劳工集中宿舍，可容纳8349人，目前还可再收纳3751人，仍有许多空缺，意味雇主没有理由不为工人提供经过认证的宿舍。”

他说，违反446法令的雇主仍经常发生，尤其是外籍工人的住宿，居住条件恶劣、肮脏、过度拥挤，且不提供床垫等设施。

“汝来、文丁、新那旺和芙蓉多区是外劳集中地，情况相当严重，还有很多是用店屋安顿外籍工人，一旦罪成，每项错误可被罚款不超过5万令吉，希望雇主严正以待。”

他指出，面对屡劝不听的雇主，他已要求森州人力局采取更果断的行动，并采取相应的法律行动，确保不再有外劳居住在非法住处，避免国家形象受损害。